公司应支付试岗期工资，不支付违法。根据《劳动法》，员工提供劳动应获报酬，拖欠工资可协商、投诉或仲裁。不及时处理，可能影响个人权益及信用。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试岗期想辞职被欠薪，应这样处理：1.与公司协商，要求支付应得工资；2.若协商无果，向工会求助或向劳动监察部门投诉，提交工作证明；3.仍不解决，申请劳动仲裁，必要时起诉，确保权益不受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被拖欠试岗工资，可协商、工会追讨、劳动监察投诉或劳动仲裁。选择方式需考虑效率与效果，协商无果后建议投诉或仲裁，以法律手段维权。
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